深圳人才网 面试技巧、面试问题、个人简历、工作简历、简历表格、英文简历模板

　　一位已经在广东省东莞市厚街镇投资开厂7年的李姓台商看着工厂门口两条在寒风中飞舞的对联，神情凝重地拉上了工厂的大门。……

　　我把员工分为两种，一种是与单位签订了劳动合同的，一种是没有与单位签订劳动合同的。 ……

　　记者来到珠三角调研发现，与此前一度刮起的直接“炒人”风相比，一些企业为了达到“减员、规避风险”的目的，裁人手段更加隐蔽。 ……

　　劳动合同法》颁布实施后，争议似乎暂时告一段落。但没想到有位学者发表的《新劳动法的困扰》，重新掀起轩然大波。……

　　由于工作和生产任务的需要，部分职工放弃休息以及和家人团聚的机会，在岗位上加班加点连续工作。那么，他们春节期间的加班工资如何计算呢？市劳动保障部门有关负责人给出了权威答案和详细的解释。……

　　单位迟迟不给签劳动合同将赔付双倍工资；炒老板鱿鱼可以不再赔违约金；签约两次之后再续约必须签订无固定期限劳动合同；超过一年不签约的，自动视为与劳动者签订无固定期限劳动合同…………

　　依据《劳动法》第十六条第2款规定：“建立劳动关系应当订立劳动合同。”《劳动法》第二十一条规定：“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。”……

　　海淀区一小区物业公司的两名女员工，在怀孕之后突然被公司上级找去谈话，公司方称两人有孕在身，已无法胜任目前岗位，希望她们离职，否则单位将会对她们调岗。因对离职所得的补偿金额不满，两人拒绝离职。前天，两人正式接到通知，物业安排两人去看守地下库房和停车场。 ……

　　四川民工在南京溧水中建五局的工地上被砍手一案，目前6名嫌疑人已经全部落网，警方正在进一步的侦查之中。……

　　问：我是06届毕业生，现在一家企业工作，试用期六个月已过，正在谈合同，合同样本已经看到了，上面的合同期是从07年1月1日开始的，可是我从06年7月就开始在该企业工作…………

　　上海劳动监察总队副总队长庄雅彪表示，无论试用期长短，单位首先要和求职者签订劳动合同，仅仅口头定个试用期不签合同的行为是违法的。此外，只要劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动，用人单位就应该支付工资。 ……

　　我已经初步联系好了工作单位，目前正在谈签订劳动合同的问题，其中我对合同文本中提到的见习期和试用期的　规定感到比较模糊，合同中规定合同期限为五年，其中见习期为一年，试用期为六个月，我不明白这两个期限到底是怎么回事，在见习期内我是不是随时可以提出解除合同，是否构成违约，要交违约金吗?……

　　老板组织员工团年，其中一员工喝酒过量，终因酒精中毒身亡。1月21日，彭水县法院判决认为，老板没有阻止该员工过量饮酒，对其死亡负次要责任，应赔偿员工家属5.8万元。……

　　在就业数据达到近年高点之际，旨在解决职工工资增长和保障的工资条例草案已经形成，目前正在听取各方面意见。 ……

　　张小姐是一家企业的财务人员，由于从2008年起，按照《职工带薪年休假条例》规定，企业需向未休年休假的职工按该职工日工资收入的300%支付年休假的报酬。……

　　马上又到劳动合同签订的高峰期了。劳动合同问题成了许多劳动者关注的焦点问题....……

　　作为用人单位，如何处理伪造文凭的员工呢？带着这样的问题，让我们一同走进今天的“劳动法三人谈”。……

　　企业重组，规模扩大，对岗位的要求提高，员工不能胜任已有的岗位，企业能否对其进行岗位调整并提供与新岗位相应的待遇？……

　　　　劳务派遣是指依法设立的劳动力派遣机构和劳动者订立劳动合同后，依据与接受派遣单位订立的劳务派遣协议，将劳动者派遣到接受派遣的单位工作。……

　　　中新网北京12月29日电 (记者 孙宇挺)十届全国人大常委会三十一次会议今天审议通过了个人所得税法修正案。 ……

　　　　劳动门近日提醒，今年起加班费计算基数将与往年不同，每年的法定节假日从10天增加到11天，因此，月制度工作天数从原来的20.92天调整至20.83天，因此加班费会小幅增加。此外官方还提醒，在法定节假日加班的“三倍工资”和在公休日加班的“两倍工资”，用人单位必须按照规定发放。……

　　　　邓琳《劳动合同法》实施后，单位合法扣减工资后不能低于本市最低工资标准。昨日，市劳动保障局工资处副处长柏澜做客城市管理广播解读《劳动合同法》，明确用人单位合法扣减工资的4种情况。 ……

　　记者胥柳曼为实现“公平就业”，乙肝病原携带者今后求职若再遭遇歧视，将不会面临投诉无门的局面。昨天，上海劳动保障专家在“东方讲坛·两法系列讲座”中表示，随着明年《就业促进法》正式实施，劳动者可向人民法院起诉。 ……

　　部分垄断行业的高工资一直是社会上争议较多的话题，劳动和社会保障部劳动工资司司长邱小平表示，国家将通过对平均工资限高封顶等办法来解决这一问题。……