深圳人才网客服热线：0755-25403785、25424305、25423002、25416201、25405186、25410432、25414957、25401620、25414954、25400104

首页深港在线广州人才网

深圳人才网 0755rc.com

[加入收藏]
[设为首页]

关于我们
联系我们
网站导航

简历注册 | 职位查询 | 深圳招聘会 | 简历指导 | 求职技巧

您所在的位置：深圳人才网 - 职场资讯 - 职场兵法

职场女性应该怎样寻找平衡木

深圳人才网(WWW.0755RC.COM) 2008年05月14日

　　

职场女性的“平衡木”

　　可锐曾经对女性经理人做过一份调查，调查显示37%的女性经理人在职场中遇到不公平竞争，同等级别的岗位、职位，优先让位给男性经理人；28%的女性经理人表示，在工作中，如果自己有失误，承担的责任和风险要比男性经理人多。复旦大学社会性别与发展研究中心的调查也提到，女性的进修和国内外受训的比例都低于男性。

上一页 1 2 3 4 5 下一页

来源：39健康作者：

相关文章

【关闭窗口】【打印页面】

深圳人才网

人才市场现场招聘

人才市场投票

深港在线

人在职场频道

焦点新闻

图片新闻推荐

热门资讯排行

深圳人才网服务热线：0755-25403785、25424305、25423002、25416201、25405186、25410432　传真：25419931　技术支持：0755-25419494 转 808

爱深圳、惜人才，深圳人才网 —— 网上深圳人才大市场！深圳求职、深圳招聘、深圳人才深圳人才网(0755RC.COM) 版权所有 © 2003-2009